{"id":3630,"date":"2026-09-16T10:32:14","date_gmt":"2026-09-16T10:32:14","guid":{"rendered":"https:\/\/enerqosdev.wpenginepowered.com\/?page_id=3630"},"modified":"2026-09-16T10:41:43","modified_gmt":"2026-09-16T10:41:43","slug":"privacy-candidati","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/enerqos.com\/en\/privacy-candidati\/","title":{"rendered":"Privacy candidati"},"content":{"rendered":"<section aria-labelledby=\"eq-legal-title\" style=\"background:#063C55; padding:clamp(56px,8vw,96px) 24px clamp(48px,7vw,80px); font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;\">\n  <div style=\"max-width:1200px; margin:0 auto;\">\n    <span style=\"display:inline-flex; align-items:center; gap:12px; padding:10px 22px; border-radius:999px; background:rgba(255,255,255,0.10); border:1px solid rgba(255,255,255,0.25); color:#FFFFFF; font-size:14px; font-weight:700; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; line-height:1;\">\n      <span style=\"display:inline-block; width:10px; height:10px; border-radius:50%; background:#8FD16A; box-shadow:0 0 0 4px rgba(143,209,106,0.25);\"><\/span>\n      <span>Work With Us<\/span>\n    <\/span>\n    <h1 id=\"eq-legal-title\" style=\"color:#FFFFFF; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(32px,5vw,54px); font-weight:700; line-height:1.15; max-width:860px; margin:28px 0 20px;\">Privacy policy regarding the processing of candidates' personal data<\/h1>\n    <p style=\"color:rgba(255,255,255,0.85); font-size:18px; line-height:1.6; max-width:760px; margin:0 0 24px;\">Ai sensi dell\u2019art. 13 del Regolamento (UE) 2016\/679 (\u201cGDPR\u201d)<\/p>\n    <p style=\"color:#8FD16A; font-size:14px; font-weight:700; letter-spacing:0.04em; margin:0;\">Last update: September 15, 2026<\/p>\n  <\/div>\n<\/section>\n\n<div style=\"max-width:1000px; margin:0 auto; padding:clamp(48px,7vw,72px) 24px clamp(64px,9vw,96px); font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; color:#063C55; font-size:16px; line-height:1.7;\">\n\n  <p style=\"font-size:18px; padding:28px 32px; background:rgba(0,101,164,0.06); border-left:3px solid #00853F; border-radius:12px; margin:0 0 56px;\">ENERQOS ENERGY SOLUTIONS S.R.L. (di seguito \u201cEnerqos\u201d o la \u201cSociet\u00e0\u201d) tutela la riservatezza dei dati personali dei candidati. La presente informativa descrive il trattamento dei dati effettuato nell\u2019ambito di candidature spontanee o riferite a specifiche posizioni, incluse quelle trasmesse mediante la sezione \u201cLavora in Enerqos\u201d del sito.<\/p>\n\n  <section id=\"titolare\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">01<\/span>Data controller<\/h2>\n    <p>Il Titolare del trattamento \u00e8 ENERQOS ENERGY SOLUTIONS S.R.L., con sede legale in Viale Monza 270, 20128 Milano, C.F. e P. IVA 09142060962.<\/p>\n    <p>Contact: <a href=\"mailto:reception@enerqos.com\" style=\"color:#0065A4; text-decoration:underline;\">reception@enerqos.com<\/a><\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"dpo\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">02<\/span>Data Protection Officer<\/h2>\n    <p>Il Responsabile della Protezione dei Dati (\u201cRPD\u201d o \u201cDPO\u201d) \u00e8 raggiungibile al seguente punto di contatto: <a href=\"mailto:dpo@enerqos.com\" style=\"color:#0065A4; text-decoration:underline;\">dpo@enerqos.com<\/a>.<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"categorie-dati\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">03<\/span>Categories of personal data processed<\/h2>\n    <p>Enerqos pu\u00f2 trattare i dati forniti direttamente dal candidato tramite il form online, il curriculum vitae, eventuali allegati, comunicazioni e colloqui, tra cui:<\/p>\n    <ul style=\"margin:0 0 16px; padding-left:22px;\">\n      <li style=\"margin:0 0 10px;\">identification and contact details, such as name, surname, contact information, and any other identifying information possibly contained in the CV;<\/li>\n      <li style=\"margin:0 0 10px;\">data relating to education, qualifications, skills, certifications, professional experiences, references, and previous employment;<\/li>\n      <li style=\"margin:0 0 10px;\">informazioni relative alla posizione di interesse, alla disponibilit\u00e0 lavorativa e, in generale, dati pertinenti alla valutazione della candidatura;<\/li>\n      <li style=\"margin:0 0 10px;\">eventuali ulteriori informazioni che il candidato scelga di comunicare, purch\u00e9 pertinenti al processo di selezione.<\/li>\n    <\/ul>\n    <p>Il candidato \u00e8 invitato a non inserire nel CV o negli allegati dati non necessari alla selezione, in particolare dati appartenenti a categorie particolari ai sensi dell\u2019art. 9 GDPR, salvo quando siano strettamente necessari e pertinenti ai fini dell\u2019instaurazione del rapporto di lavoro (ad esempio, ove rilevante, informazioni relative all\u2019appartenenza alle categorie protette).<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"finalita\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">04<\/span>Finalit\u00e0 e basi giuridiche del trattamento<\/h2>\n    <p>I dati personali sono trattati per: ricevere e registrare le candidature; valutare il profilo, le competenze e l\u2019idoneit\u00e0 rispetto a posizioni disponibili; organizzare colloqui e attivit\u00e0 di selezione; comunicare con il candidato; svolgere attivit\u00e0 necessarie o propedeutiche all\u2019eventuale instaurazione di un rapporto di lavoro o collaborazione.<\/p>\n    <p>La base giuridica principale \u00e8 l\u2019esecuzione di misure precontrattuali adottate su richiesta dell\u2019interessato, ai sensi dell\u2019art. 6, par. 1, lett. b), GDPR. Nei casi previsti, il trattamento pu\u00f2 inoltre essere necessario per adempiere obblighi di legge ai sensi dell\u2019art. 6, par. 1, lett. c), GDPR.<\/p>\n    <p>Le eventuali categorie particolari di dati strettamente necessarie ai fini dell\u2019instaurazione del rapporto di lavoro sono trattate, ricorrendone i presupposti, ai sensi dell\u2019art. 9, par. 2, lett. b), GDPR, nonch\u00e9 nel rispetto della normativa nazionale e delle prescrizioni applicabili in materia di lavoro.<\/p>\n    <p>Il consenso non costituisce la base giuridica ordinaria per il trattamento del CV finalizzato alla selezione. In particolare, per i curricula spontaneamente trasmessi, l\u2019art. 111-bis del D.Lgs. 196\/2003 prevede che, nei limiti delle finalit\u00e0 di cui all\u2019art. 6, par. 1, lett. b), GDPR, il consenso al trattamento dei dati presenti nel curriculum non sia dovuto.<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"conferimento\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">05<\/span>Nature of the Contribution<\/h2>\n    <p>Il conferimento dei dati necessari alla valutazione della candidatura \u00e8 facoltativo, ma indispensabile per consentire a Enerqos di esaminare la candidatura e gestire il processo di selezione. Il mancato conferimento dei dati necessari pu\u00f2 pertanto impedire la valutazione della candidatura.<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"modalita\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">06<\/span>Modalit\u00e0 del trattamento e processo decisionale automatizzato<\/h2>\n    <p>I dati sono trattati con strumenti cartacei e, prevalentemente, elettronici, secondo i principi di liceit\u00e0, correttezza, trasparenza, minimizzazione, integrit\u00e0 e riservatezza, mediante misure tecniche e organizzative adeguate.<\/p>\n    <p>L\u2019accesso ai dati \u00e8 limitato ai soggetti autorizzati che ne abbiano necessit\u00e0 per lo svolgimento delle attivit\u00e0 di selezione.<\/p>\n    <p>Enerqos non adotta decisioni che producano effetti giuridici sul candidato o incidano in modo analogo significativamente su di esso basate unicamente su un trattamento automatizzato, compresa la profilazione, ai sensi dell\u2019art. 22 GDPR.<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"destinatari\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">07<\/span>Recipients of the data<\/h2>\n    <p>The data may be processed by authorized Enerqos personnel involved in the recruitment process, specifically by the Human Resources department and by the managers of the business units involved in the position.<\/p>\n    <p>I dati possono inoltre essere resi accessibili, nei limiti necessari, a fornitori di servizi informatici, hosting, gestione delle candidature, consulenti professionali e altri soggetti che operano per conto di Enerqos, nominati, ove richiesto, Responsabili del trattamento ai sensi dell\u2019art. 28 GDPR.<\/p>\n    <p>In ragione dell\u2019appartenenza di Enerqos al gruppo Ameresco, i dati possono altres\u00ec essere trattati da societ\u00e0 del gruppo quando ci\u00f2 sia necessario per servizi organizzativi, amministrativi o informatici connessi alla gestione delle candidature, nel rispetto della normativa applicabile.<\/p>\n    <p>Personal data will not be disclosed.<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"trasferimenti\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">08<\/span>Data Transfers Outside the European Economic Area<\/h2>\n    <p>Per esigenze organizzative o per l\u2019utilizzo di servizi forniti da societ\u00e0 del gruppo o da fornitori, alcuni dati personali potrebbero essere trasferiti o resi accessibili a destinatari situati al di fuori dello Spazio Economico Europeo, inclusi gli Stati Uniti.<\/p>\n    <p>Tali trasferimenti saranno effettuati nel rispetto degli artt. 44 e seguenti GDPR, sulla base di una decisione di adeguatezza della Commissione europea, ove applicabile, oppure mediante garanzie appropriate ai sensi dell\u2019art. 46 GDPR, incluse, ove necessarie, le Clausole Contrattuali Standard e le eventuali misure supplementari richieste.<\/p>\n    <p>Per i trasferimenti verso gli Stati Uniti, la decisione di adeguatezza relativa all\u2019EU-U.S. Data Privacy Framework pu\u00f2 essere utilizzata esclusivamente nei confronti di organizzazioni statunitensi validamente certificate nell\u2019ambito del Framework.<\/p>\n    <p>Il candidato pu\u00f2 richiedere informazioni sulle garanzie applicabili contattando Enerqos ai recapiti indicati nella presente informativa.<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"conservazione\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">09<\/span>Shelf Life<\/h2>\n    <p>Se alla selezione non segue l\u2019instaurazione di un rapporto di lavoro o collaborazione, i dati relativi alla candidatura saranno conservati per un periodo non superiore a 12 mesi dalla raccolta, salvo che una conservazione ulteriore sia necessaria per adempiere obblighi di legge o, limitatamente ai dati effettivamente necessari, per l\u2019accertamento, l\u2019esercizio o la difesa di un diritto.<\/p>\n    <p>Decorso tale periodo, i dati saranno cancellati o resi anonimi. Se la selezione si conclude con l\u2019assunzione o con l\u2019instaurazione di un rapporto di collaborazione, i dati necessari saranno successivamente trattati e conservati secondo l\u2019informativa applicabile al relativo rapporto.<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"diritti\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">10<\/span>Diritti dell\u2019interessato<\/h2>\n    <p>Nei casi e nei limiti previsti dalla normativa applicabile, il candidato pu\u00f2 esercitare i diritti di accesso, rettifica, cancellazione, limitazione del trattamento, portabilit\u00e0 dei dati e opposizione, nonch\u00e9 richiedere informazioni sui trasferimenti verso Paesi terzi e sulle relative garanzie.<\/p>\n    <p style=\"background:rgba(0,101,164,0.06); border-radius:12px; padding:20px 24px; margin:8px 0 0;\">Requests may be submitted to: ENERQOS ENERGY SOLUTIONS S.R.L., Viale Monza 270, 20128 Milan; email: <a href=\"mailto:reception@enerqos.com\" style=\"color:#0065A4; text-decoration:underline;\">reception@enerqos.com<\/a>.<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"reclamo\" style=\"padding:0 0 36px; margin:0 0 36px; border-bottom:1px solid rgba(6,60,85,0.12);\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">11<\/span>Reclamo all\u2019Autorit\u00e0 di controllo<\/h2>\n    <p>Qualora ritenga che il trattamento dei propri dati personali avvenga in violazione della normativa applicabile, l\u2019interessato ha diritto di proporre reclamo al Garante per la protezione dei dati personali ai sensi dell\u2019art. 77 GDPR, fatto salvo ogni altro ricorso amministrativo o giurisdizionale previsto dalla legge.<\/p>\n  <\/section>\n\n  <section id=\"aggiornamenti\" style=\"padding:0; margin:0;\">\n    <h2 style=\"color:#063C55; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif; font-size:clamp(22px,2.6vw,28px); font-weight:700; line-height:1.3; margin:0 0 18px;\"><span style=\"color:#00853F; margin-right:14px;\">12<\/span>Updates<\/h2>\n    <p>La presente informativa pu\u00f2 essere aggiornata quando necessario, anche in conseguenza di modifiche normative, organizzative o delle modalit\u00e0 di trattamento.<\/p>\n    <p style=\"color:#00853F; font-weight:700; margin:0;\">Last update: September 15, 2026<\/p>\n  <\/section>\n\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Lavora con noi Informativa sul trattamento dei dati personali dei candidati Ai sensi dell\u2019art. 13 del Regolamento (UE) 2016\/679 (\u201cGDPR\u201d) Ultimo aggiornamento: 15 settembre 2026 ENERQOS ENERGY SOLUTIONS S.R.L. 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(di seguito \u201cEnerqos\u201d o la \u201cSociet\u00e0\u201d) tutela la riservatezza dei dati personali dei candidati. 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